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思茅区人民医院签订2016年目标责任书
  来源:[本站]  浏览:[]  发布时间:2016/5/5

  医院目标责任书是从医疗管理、医疗安全、工作质量、业务指标、科研论文、优质服务、医德医风、护理管理等方面将科室的目标细化、量化,同时结合各科室特点和职责,有针对性地作不同的要求。签订院科两级《目标责任书》,目的在于充分调动全院各科的工作积极性及主观能动性,正确协调和处理好主动管理与被动管理的关系,对于推进全院质量安全管理的科学化、规范化具有十分重要的意义。

 


    2016年是思茅区人民医院充满挑战、机遇与压力的一年,为强化内涵建设,充分发挥医院治疗特色和优势,确保各项工作落到实处,我院制定了切实可行的目标任务,医院将根据目标责任书内容对各基层科室进行考评。考核采取月考核和年终考核相结合的办法,依据考核情况给予通报与奖惩。

 


    近期,思茅区人民医院召开“2016年度工作会议”。会上,师尚泽院长与医院各科室负责人签订了《2016年目标责任书》。在签订目标责任书之前,各分管副院长分别从医疗、护理、科教等方面回顾了2015年各科室完成目标责任书的情况,指出了存在的不足,并对今年的工作提出了要求。最后,师院长在会议总结时强调:要统一思想,分工合作,科室负责人要切实履职,充分发挥好绩效考核的作用,调动科室成员工作积极性,着力提升患者满意度和综合服务水平。

 

(刘珈伊  图/文)